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时间:2021-10-14
来源:留学监理网
美国留学的花费是很高的,大家肯定希望毕业以后能有好的回报。事实上,近年来留学生人数大幅度地增加,海归不再稀少,但是人们对薪酬的标准却越来越高,因此出国念书不代表一定能有好的工作。那么,美国海归在国内的就业前景究竟如何呢?
据调查结果,海归回国后第1份工作的年薪普遍不高。在超过8000名受访者中,“起薪在4万元/年以下的,约占受访者总数的36.5%,在4万元/年~6万元/年区间的,约占总数的30.7%,而起薪在6万元/年以上的,占32.8%。
另外,海归的收入差距也十分明显。调查显示,大部分海归都是平均年收入为8.3万元的普通白领;少部分人成功考取公务员,平均年收入为14.6万元;只有极少数人能够进入知名企业或机构担任主管、经理级别的重要职位,平均年收入可达22.3万元;而能够进入决策层,年收入高达45万元以上的人,更是凤毛麟角。
但是,海归拥有外语优势、国际化的视野、专业的知识体系、优秀的沟通能力和创新能力,这些都是职场上的加分项。
调查显示,世界百强院校背景的海归平均年薪是20.9万,普通院校背景的海归平均年薪则只有8.3万元,因此留学进入好的大学非常重要。不过,世界百强院校毕业的海归对于年薪的期望值也更高,达到了34.8万元。同时,他们对当前工作的满意度也普标较低。
海归们对工作5年的期望薪酬是33.1万元/年,目前有五年以上工作经验的海归中,大部分可达到这一水平。这说明,在工作3至5年之后,“海归”的竞争力逐渐显现。客观来讲,出国留学是一种经历。这种经历是否为你在职场上增值,则取决于你自己的实力。
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