新南威尔士大学人力资源专业怎么样?
2021-12-30 留学监理网
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一、新南威尔士大学人力资源专业基本信息
课程学制:2年
开学时间:2月,7月
专业排名:20
学费:38160.00澳币/年
学术地位:澳大利亚八大教育集团所属课程,具有很高的学术地位。
院校位置:澳大利亚 -- 悉尼(Sydney)-新州
办学性质:公立
专业类型:商科类,人力资源
二、新南威尔士大学人力资源专业课程设置:
新南威尔士大学人力资源管理(1.5年)专业课程
Compulsory Core Course:
MGMT5050 Teams, Ethics & Comp Adv (6 UOC)
One Data Analysis Core course:
COMM5005 Quant Methods for Business (6 UOC) 商业的定量方法
COMM5011 Data Analysis for Business (6 UOC) 商业的数据分析
ECON5248 Business Forecasting (6 UOC) 商业预测
Two Compulsory Gateway Courses:
ACCT5906 Financial Literacy Business (6 UOC)
MGMT5710 Managing and Leading People (6 UOC) 管理与领导人员
One Gateway Elective course from the following:
ECON5103 Business Economics (6 UOC) 商业经济
FINS5512 Financial Markets&Institutions (6 UOC) 金融市场与机构
INFS5885 e-Business (6 UOC) 电子商务
MARK5700 Elements of Marketing (6 UOC) 营销要素
RISK5001 Fundamentals Risk & Risk Mgmt (6 UOC) 基本风险与风险管理
TABL5511 Legal Foundations of Business (6 UOC) 商业法律基础
三、新南威尔士大学人力资源专业就业优势
1、有广泛的就业机会,可在法律公司、贸易协会、雇员协会、各级政府、人力资源咨询公司等领域寻找到良好的职业发展前景。
2、文凭受认可。新南威尔士大学是澳洲八大之一,文凭在全世界包括中国国内都是受认可的,将来无论是回国就业还是留在国外,都有就业保障。
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